Pedidos de licencia

¿Está luchando con una afección médica grave? Puede tomarse una licencia médica previamente aprobada por la Caja Costarricense de Seguro Social (CCSS). También puede tomarse una licencia por cuestiones médicas relacionadas con los riesgos del trabajo, como lesiones, accidentes o enfermedades laborales, si está aprobada por el Instituto Nacional de Seguros (INS).

Durante una licencia médica aprobada por la CCSS, se le pagará el 50 % de su salario los tres primeros días. Después, la CCSS pagará el 60 % de su salario, sin contribución adicional de Splunk.

En caso de licencia médica aprobada por el INS, debido a lesión o enfermedad laboral, el INS pagará el 60 % de su salario base desde el primer día hasta el final de la licencia, sin contribución adicional de Splunk.

¿Se está recuperando del parto? Restemos temporalmente un elemento de su lista de prioridades: el trabajo. Si es madre biológica, tiene derecho a una licencia de maternidad de hasta cuatro meses (unos 120 días) para recuperarse y estrechar lazos con su bebé.

La licencia empieza un mes (unos 30 días) antes del nacimiento y dura tres meses (unos 90 días) después de él.

• ¿Nacimientos múltiples? Tiene derecho a un mes más por cada hijo.
• ¿Parto prematuro? Su licencia puede prolongarse durante los cuatro meses siguientes al parto.
• ¿Aborto espontáneo o mortinato? Tiene derecho a una licencia en función del período de gestación.

Mientras esté de licencia por maternidad, recibirá de Splunk el 50 % de su salario. La CCSS pagará el otro 50 %.

Sus beneficios de Splunk continuarán durante su licencia, a excepción de los descuentos por auto y transporte. Sus vacaciones continuarán acumulándose durante su licencia.

¿Va a recibir en su familia a un bebé adoptado? La licencia por adopción le permite disfrutar de tiempo libre para estrechar lazos con su nuevo bebé.

Si es madre o padre adoptivo, disfrutará de tres meses de licencia paga por adopción, a partir del día siguiente a la acogida del niño.

• ¿Va a adoptar a varios niños? Tiene un mes más de licencia por cada hijo adoptado.
• ¿Forma parte de una pareja trabajadora? Las parejas trabajadoras tienen la opción de disfrutar de su parte de la licencia de forma simultánea o consecutiva.

Mientras esté con licencia por adopción, recibirá de Splunk el 50 % de su salario. La CCSS pagará el otro 50 %.

Sus beneficios de Splunk continuarán durante su licencia, a excepción de los descuentos por auto y transporte. Sus vacaciones continuarán acumulándose durante su licencia.

Splunk les ofrece respaldo a usted y su familia durante uno de los momentos más importantes de su vida: el nacimiento de su hijo. Si es padre biológico, tiene dos días pagos de licencia por paternidad a la semana, durante las cuatro primeras semanas tras el nacimiento de su hijo.

Mientras esté de licencia por paternidad, recibirá de Splunk el 50 % de su salario. La CCSS pagará el otro 50 %.

Sus beneficios de Splunk continuarán durante su licencia, incluidos los descuentos por auto o transporte. Sus vacaciones continuarán acumulándose durante su licencia.

Splunk entiende la importancia de cuidar a un familiar enfermo.

Usted puede tomarse días libres si lo necesita para cuidar a un familiar directo (cónyuge o hijo) que ha sido diagnosticado como enfermo grave o terminal y si la CCSS autoriza la licencia. Si la CCSS autoriza la licencia, recibirá una ayuda económica.

Como parte de nuestro compromiso con los Splunkers que sirven en las fuerzas armadas, ofrecemos días libres pagos para su servicio militar reservista.

Usted cuenta con 10 días libres pagos (80 horas) para el servicio militar reservista, lo que incluye los requisitos anuales de formación, con el fin de mantener la preparación para el servicio militar.

Solicite sus días libres para militar reservista a través de Workday. Si sus días libres para reservista militar van a superar los 10 días, presente una solicitud de licencia, y adjunte las órdenes de formación aplicables o su equivalente.

Si necesita ausentarse del trabajo por motivos personales y no dispone de otras licencias pagas, puede solicitar una licencia personal no paga de hasta tres meses de duración.